小鹏汽车扩招Robotaxi团队，年薪近百万，要搞大动作？

【ITBEAR】近日，智车派从有关途径获悉，小鹏汽车正在积极扩展其Robotaxi团队，并为此开出高薪，部分岗位年薪接近百万元，以吸引全球一线Robotaxi领域的工作经验丰富的专业人才。此次招聘的重点岗位包括运营总监和运营高级经理等核心职位。

据悉，小鹏汽车的RoboTaxi运营总监岗位将承担构建RoboTaxi运营业务全栈体系的重任，并需推动RoboTaxi出行服务的全面落地实施。该岗位要求候选人不仅要有在全球顶尖Robotaxi公司的工作背景，还需亲身参与过无人Robotaxi运营及全栈自动驾驶运营体系的建设，并具备领导20-50人团队的管理经验。这一职位的薪资范围在40-60K·15薪，年薪最高可达近百万。

小鹏汽车董事长何小鹏曾预言，2026年将是Robotaxi行业的重要转折点，但他也承认，目前行业在能力、法规及商业闭环方面还未完全成熟。他透露，小鹏计划在2026年推出具有竞争力的Robotaxi产品，但公司不会直接介入运营环节。

7月份，何小鹏在与AI、出行、L4领域的多位业界朋友交流后表示，Robotaxi的能力要求明显高于L4，涉及运营法规、社会接受度等多方面问题，挑战不小。他还提到，当前许多L4公司仍在犹豫是否应从算法+小AI模型的组合转向端到端的技术路线。对此，他建议这些公司不要犹豫，尽快进行转变。